2月20日，商務(wù)區（度假區）以“新春第一會(huì )”的形式，召開(kāi)警示教育暨作風(fēng)效能建設大會(huì )，警醒黨員干部牢記宗旨、不忘使命、心存敬畏、嚴以自律，動(dòng)員干部職工以一流作風(fēng)、一流服務(wù)賦能高質(zhì)量發(fā)展。

　　區委常委（主持商務(wù)區日常工作）、度假區黨組書(shū)記錢(qián)斌出席并講話(huà)。商務(wù)區（度假區）全體工作人員，東城集團全體工作人員及各子公司中層以上負責人參加會(huì )議。

　　會(huì )上集中觀(guān)看了《貪欲難平 終釀苦果——2023錫山反腐警示錄》，并同時(shí)下發(fā)2024年度商務(wù)區《黨風(fēng)廉政（廉潔從業(yè)）責任書(shū)》。

　　錢(qián)斌強調，商務(wù)區（度假區）全體人員要充分認識加強作風(fēng)效能建設的重要性和緊迫性，認真貫徹習近平總書(shū)記在中紀委三次全會(huì )上的重要講話(huà)，自覺(jué)把思想和行動(dòng)統一到中央和省市區委的決策部署上來(lái)，不斷把作風(fēng)建設引向深入，為推進(jìn)錫東新城高質(zhì)量發(fā)展提供優(yōu)良的作風(fēng)保障。

　　一要大興學(xué)習之風(fēng)，建設學(xué)習型單位。

　　要加強政治理論學(xué)習。在全面學(xué)習、全面把握、全面落實(shí)上下功夫、見(jiàn)實(shí)效，在學(xué)思踐悟中不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執行力。要完善學(xué)習考核制度。全面學(xué)習經(jīng)濟管理、現代金融、科技創(chuàng )新、社會(huì )治理、法律法規等相關(guān)知識，進(jìn)一步增強黨員干部的理論素養、業(yè)務(wù)能力。要注重理論聯(lián)系實(shí)際。領(lǐng)導干部要帶頭深入一線(xiàn)、深入企業(yè)，重點(diǎn)圍繞錫東新城如何發(fā)揮自身優(yōu)勢實(shí)現高質(zhì)量發(fā)展深入調研。

　　二要大興務(wù)實(shí)之風(fēng)，建設服務(wù)型單位。

　　要落實(shí)護商專(zhuān)員機制。打造“模塊全覆蓋，服務(wù)無(wú)盲點(diǎn)”多元化模塊化服務(wù)模式，推深做實(shí)企業(yè)訴求閉環(huán)管理和全程響應機制，真正給企業(yè)鼓干勁、送政策、解難題。要深化項目服務(wù)工作。要緊扣“落地、開(kāi)工、生產(chǎn)、達產(chǎn)”四個(gè)維度，跨前服務(wù)、并聯(lián)審批，構建全過(guò)程管理服務(wù)機制，確保項目能快則快、能趕則趕。要強化作風(fēng)效能監管。研究制定行政效能監察工作制度，深入開(kāi)展作風(fēng)效能督查行動(dòng)，促使相關(guān)部門(mén)提高服務(wù)質(zhì)量和辦事效率。

　　三要大興敢為之風(fēng)，建設創(chuàng )新型單位。

　　要勇于創(chuàng )新突破。始終保持對事業(yè)的執著(zhù)追求，始終做到困難矛盾面前敢于作為、風(fēng)險考驗面前敢于負責、大事難事面前敢于擔當，打破定勢、突破常規。要加快機構改革。堅持以體制機制改革激發(fā)發(fā)展內生動(dòng)力，圍繞發(fā)展形勢和實(shí)際情況，加大商務(wù)區體制機制改革力度。要深化國企改革。持續完善現代企業(yè)法人治理體系，進(jìn)一步完善決策、經(jīng)營(yíng)、考核、預算、內控等制度體系建設，優(yōu)化工作流程，規范子公司管理，實(shí)行集團化管控，打造專(zhuān)業(yè)化團隊，提升國企規范化高效化運營(yíng)水平。

　　四要大興勤儉之風(fēng)，建設節約型單位。

　　要增強勤儉節約意識。牢牢樹(shù)立過(guò)“緊日子”的思想，用勤儉節約的標準謀劃工作、推動(dòng)工作、檢驗工作，把緊日子過(guò)成一種常態(tài)、一種習慣，營(yíng)造風(fēng)清氣正、崇尚節約的良好氛圍。要踐行正確的政績(jì)觀(guān)。始終牢記“不要搞急功近利的政績(jì)工程，多做一些功在當代、利在長(cháng)遠、惠及子孫的事情”，堅決摒棄為求一時(shí)政績(jì)大興面子工程、形象工程這樣的做法。要提高資金使用效益。大力倡樹(shù)“成本與效益并重”的理念，進(jìn)一步強化預算管理，優(yōu)化財政支出結構，當好“鐵公雞”、打好“鐵算盤(pán)”。

　　五要大興廉政之風(fēng)，建設廉潔型單位。

　　要定向，就是要把好方向。始終牢記自己的第一身份是公職人員，要加強對黨紀國法的學(xué)習，真正讓遵紀守法成為自覺(jué)行動(dòng)。要定標準，就是要堅持標準。堅決不放松工作標準，堅持精益求精、嚴格要求，不搞雙重標準，不在不知不覺(jué)中做“雙面人”。要有定力，就是要守住底線(xiàn)。要自覺(jué)在思想上劃出紅線(xiàn)、在行為上明確界限，真正敬法遵紀、遵規守矩。

　　六要大興團結之風(fēng)，建設和諧型單位。

　　要深化分工合作。加快推進(jìn)政企分開(kāi)、政企合作，發(fā)揮管委會(huì )在定位、規劃、政策、資源配置方面的主導作用，強化國企融資、投資、建設、運營(yíng)以及產(chǎn)業(yè)引入培育服務(wù)的功能作用，形成形式更加靈活、管理更加高效的運行機制。要強化工作協(xié)同。進(jìn)一步厘清職責邊界、理順工作關(guān)系、優(yōu)化職能職責、簡(jiǎn)化工作流程，全力構建高效率組織體系。要優(yōu)化內部管理。建立健全部門(mén)協(xié)調解決問(wèn)題工作機制和部門(mén)聯(lián)席會(huì )議制度，努力杜絕部門(mén)之間推諉扯皮、不負責任的現象，著(zhù)力解決少數干部全局觀(guān)念淡薄、協(xié)作意識不強的問(wèn)題。